Legalne zatrudnienie · Wsparcie koordynatora · Zakwaterowanie

Rekrutujemy w Polsce, wysyłamy do pracy na magazyny i do fabryk
w Niemczech.

Pomagamy kandydatom znaleźć stabilną pracę w Niemczech (logistyka, produkcja, pakowanie, kompletacja). Pracodawcom zapewniamy sprawdzonych pracowników oraz szybkie uzupełnianie braków kadrowych.

48–72h
średni czas do przedstawienia kandydatów*
PL/DE
obsługa w języku polskim i niemieckim
24/7
koordynator na miejscu (w zależności od projektu)

*W zależności od profilu stanowiska i sezonowości.

Najczęstsze projekty
Magazyny · Fabryki · Produkcja
Start: co tydzień
Kompletacja zamówień (Picker/Pack)
Niemcy: cała Europa (projekty na terenie Niemiec)
od 13–16€
brutto/h*
system zmianowy premie zakwaterowanie
Produkcja / Pakowanie
Branże: automotive, AGD, FMCG
od 13–17€
brutto/h*
umowa DE szkolenie transport
Operator wózka (VZ / czołowy)
Wymagane uprawnienia + doświadczenie
od 15–19€
brutto/h*
dodatki szybki start

Co robimy

Łączymy kandydatów z projektami w Niemczech oraz pomagamy firmom szybko zapełniać grafiki.

Dla kandydatów
Praca w Niemczech
  • • legalna umowa (w zależności od projektu)
  • • organizacja zakwaterowania i dojazdu
  • • wdrożenie, BHP, opieka koordynatora
  • • projekty krótkie i długoterminowe
Dla firm
Rekrutacja i leasing pracowniczy
  • • selekcja i weryfikacja kandydatów
  • • szybkie uzupełnianie braków (sezon / piki)
  • • pracownicy do logistyki i produkcji
  • • wsparcie formalne i koordynacja
Compliance
Bezpieczeństwo i transparentność
  • • jasne warunki zatrudnienia i rozliczeń
  • • dokumenty i onboarding w języku PL
  • • standardy zakwaterowania (ustalane w ofercie)
  • • informacja o kosztach przed wyjazdem

Jak wygląda proces

Prosto, szybko, z jasnymi krokami – po Twojej stronie minimum formalności.

1
Aplikacja
Formularz / telefon / WhatsApp. Wybieramy projekt dopasowany do Ciebie.
2
Weryfikacja i oferta
Krótka rozmowa + potwierdzenie doświadczenia. Dostajesz warunki na piśmie.
3
Wyjazd i start
Zakwaterowanie, wdrożenie, koordynator. Pracujesz i zarabiasz – bez chaosu.
4
Wsparcie w trakcie
Kontakt, pomoc w sprawach organizacyjnych, rotacje i awanse projektowe.

Co zwykle jest wymagane

Dokument tożsamości
Dowód lub paszport – ważny na czas wyjazdu.
Gotowość do pracy zmianowej
Nocki/weekendy zależnie od projektu.
Podstawy języka (opcjonalnie)
Część ofert bez języka – z koordynacją PL.
Uprawnienia (wybrane stanowiska)
np. wózki, suwnice, SEP – mile widziane.
Masz pytania przed wyjazdem?
Zadzwoń lub napisz – wszystko wytłumaczymy (zakwaterowanie, umowa, dojazd, wypłaty).

Przykładowe obszary pracy

Poniżej lista stanowisk, które obsługujemy najczęściej. Aktualne projekty dopasujemy do Twojej dostępności.

Poproś o aktualne oferty
Logistyka
Magazyny i centra dystrybucyjne
  • • Picker / Packer
  • • Sortowanie paczek
  • • Kompletacja zamówień
  • • Kontrola jakości
  • • Operator wózka
  • • Prace załadunkowe
Produkcja
Fabryki i zakłady produkcyjne
  • • Pakowanie i etykietowanie
  • • Obsługa linii produkcyjnej
  • • Montaż (proste prace)
  • • Kontrola wizualna
  • • Operator maszyn (wybrane)
  • • Utrzymanie porządku 5S
Dla kandydatów
Nie wiesz, od czego zacząć?

Wyślij zgłoszenie – oddzwonimy i dobierzemy ofertę pod Twoje doświadczenie, dostępność i preferencje lokalizacji.

Dla pracodawców w Niemczech

Dowozimy kandydatów z Polski do projektów magazynowych i produkcyjnych. Minimalizujemy rotację dzięki selekcji i opiece koordynatora.

Szybkie wdrożenie
Onboarding, dokumenty, szkolenia – zgodnie z ustaleniami.
Skalowanie
Obsługa pików sezonowych i stałych potrzeb kadrowych.
Koordynacja PL/DE
Kontakt operacyjny, komunikacja, rozwiązywanie spraw na bieżąco.
Jakość
Weryfikacja doświadczenia i dopasowanie do stanowiska.

Jak współpracujemy

  1. 1. Ustalamy profil: stanowiska, stawki, harmonogram, lokalizacja, zakwaterowanie.
  2. 2. Rekrutujemy w Polsce: selekcja, rozmowy, dokumenty, gotowość do wyjazdu.
  3. 3. Organizujemy start: przyjazd, zakwaterowanie, onboarding, koordynacja na miejscu.
  4. 4. Raportujemy i optymalizujemy: rotacje, wyniki, ciągłość obsady.

FAQ

Najczęstsze pytania.

Czy trzeba znać niemiecki?

W wielu projektach nie – na miejscu pomaga koordynator. Przy stanowiskach specjalistycznych podstawy języka mogą być atutem.

Jak wygląda zakwaterowanie?

Zależy od projektu: mieszkania/pensjonaty/kwatery pracownicze. Standard i koszty przedstawiamy przed wyjazdem.

Kiedy są wypłaty?

Terminy zależą od pracodawcy i umowy. Informację podajemy w ofercie wraz z rozliczeniem godzin i dodatków.

Czy pomagacie w dojeździe?

W części projektów organizujemy transport lub pomagamy w jego znalezieniu. Szczegóły ustalamy indywidualnie.

Kontakt

Wypełnij formularz – odezwiemy się. Możesz też zadzwonić lub napisać maila.

Telefon
+48 509 909 477
E-mail (dla kandydatów)
rekrutacja@westwork.pl
E-mail (dla pracodawców)
contact@westworkrecruitment.de
Godziny
Pon–Pt: 9:00–17:00
Dane firmy
West Work Recruitment
Widok 11, 62-069 Dąbrówka
NIP: 7831659656 · REGON: 522516461

Formularz zgłoszeniowy

Formularz wysyła zgłoszenie bezpośrednio na adres e-mail: rekrutacja@westwork.pl